日前，中共中央、国务院发布的《关于加快推进生态文明建设的意见》提到，加快核电、风电、太阳能光伏发电等新材料、新装备的研发和推广，推进生物质发电、生物质能源、沼气、地热、浅层地温能、海洋能等应用，发展分布式能源，建设智能电网，完善运行管理体系。大力发展节能与新能源汽车，提高创新能力和产业化水平，加强配套基础设施建设，加大推广普及力度。这表明我国智能电网建设再次被提到了新的高度。

智能电网可极大提升电网接纳新能源的能力，实现大范围的资源配置，满足客户多样化的用电需求。为此，世界各国都加快建设智能电网以应对能源战略转型带来的挑战。为抢占电网技术的制高点，实现电网发展方式转变，支撑我国能源结构调整和利用效率提升，国网于2009年正式启动坚强智能电网建设。

同时，打造一个智能、高效、可靠的绿色电网，也是南方电网发展的总体目标。其中，智能旨在实现电网信息的标准化、一体化、全局化、感知化、智能化，开展电网全方位、全过程、全要素的监测、诊断，完善电网精当决策、精准控制、精细管理，支撑电网的高效、可靠运行。

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据了解，发展智能电网也是推动我国电网改革的重要举措，是促进、落实我国“一带一路”战略发展的基础。目前，随着新一轮电改方案逐步落实，市场进一步打开，再加上国内打造智能微电网的新兴产业竞争激烈，我国智能电网发展空间将在一定程度上得到拓展。为此，2015年，国家电网公司计划完成6类41项智能电网创新示范工程建设任务，其中包括支持新能源开发工程、支撑分布式电源应用工程、促进便捷用电工程、推动电动汽车发展工程、服务智慧城市建设工程和提升电网智能化工程等。

当前，国家经济发展进入新常态，认识、适应、引领新常态，是当前和今后一个时期国家经济发展的大趋势。国网营口供电公司积极参与营口市委“解放思想，积极主动适应新常态，转变观念，坚定不移谋求新发展”大讨论活动，充分联系公司实际，通过深入调研和集体讨论，对怎样解放思想、转变观念、克服“八个方面的问题”增强破除影响和制约营口发展各种因素作了进一步的思考，对如何促进电网发展和地方经济建设产生了更深刻的体会。

一是队伍建设需要加强。极少数干部员工思想观念落后、组织纪律不严，存在自满懈怠思想导致工作标准不严，畏难厌战思想导致改革步伐不快，保守自闭思想导致能力素质不强，空谈漂浮思想导致发展效率不高的问题，不能以务实创新的心态干工作、抓落实。

思想认识的差距是最大的差距，观念的落后是最大的落后。面对存在的问题和严峻挑战，我们必须始终保持清醒头脑，增强工作主动性，抓住关键求突破。引导干部员工必须坚定不移地解放思想，转变观念，突破惯性思维，强化“四种意识”：

国网营口供电公司将以踏实的工作作风，带领干部员工成为求真务实的表率、敢于担当的表率、奋勇争先的表率、廉洁自律的表率。努力做到“四个坚持”：

二是始终坚持规划统领、改善环境，加快建设坚强智能电网。随着营口经济社会快速发展，电力需求持续增长，目前营口电网发展任务还很艰巨，需要我们科学谋划营口电网未来发展。把适度超前作为发展原则，在系统总结 “十二五”规划实施经验的基础上，认真做好 “十三五” 电网规划编制，确保特高压电网、主干网、配电网合理衔接、协调发展;把改善环境作为重中之重，积极构建政、社、企业之间相互理解、支持、帮助、共赢的友好关系;把发展配电网作为当务之急，加快解决“低电压”、卡脖子，联网率、绝缘化水平低等突出问题。

四是始终坚持人才强企、队伍兴企，加快打造综合素质强、作风过硬的干部队伍。以严的标准要求干部、以严的措施管理干部、以严的纪律约束干部，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止，真正做到“三严三实”。同时，把党的群众路线教育实践活动作为一项重要政治任务来抓，将其与中心工作有机结合，以思想和作风建设的新成效推动公司和电网健康发展。

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目前,国网荆州供电公司已启动“十三五”电网规划编制工作,荆州电网规划总投资119.8亿元,新(扩)建35千伏及以下变电站85座,新增变电容量696万千伏安。

近年来，农村经济发展水平不断提升，在一定程度上促进了配电网的发展，基本上满足了农村的用电要求，但是在这个过程中也存在着一定的问题，下面本文就对这些问题进行具体的分析论述。